TEAMCOACHING & TRAINING

 

In veel organisaties moeten teams/afdelingen continu op economische en maatschappelijke veranderingen inspelen. Rollen veranderen veelvuldig en dat zorgt voor onduidelijkheid. Een nieuwe invulling gericht op betere prestaties, toekomstgericht te werken, het nieuwe werken beter, vaak met minder mensen of middelen. Wil een team meer van zijn potentieel realiseren, dan is werken van vanuit een gezamenlijk focus, waarden en werkwijze vereist. Onduidelijke strategie, gebrek aan vertrouwen in andere teamleden, verborgen agenda's, vaste overtuigingen en standpunten staan teamprestaties en plezier in het werk vaak in de weg. Via team coaching en training on the job helpen we uw team verder.